บทความแนะนำ
Get update from us
Follow us
บทความทั้งหมด

8 เรื่องสิ้นปี...ที่ถ้าไม่รู้ปีนี้ ก็ไม่รู้ปีไหน HR เค้าจะบอก!

8 เรื่องสิ้นปี ... ที่ไม่รู้ปีนี้ ก็ไม่รู้ปีไหน HR เค้าจะบอกเนอะ

ผ่านมาจบเดือนสุดท้ายของปี ... สำหรับมนุษย์เงินเดือนอย่างเราๆ

เดือนนี้ช่างเป็นเดือนแห่งความสุข กระจิตกระใจในการทำงานมันช่างน้อยนิดเหลือเกิน

วันหยุดก็เยอะ วันลาที่สะสมไว้ก็มาก ... หรือต่อให้วันลาไม่มี

งานการพี่ก็ไมได้อยากจะทำเลยเดือนนี้ ให้ตายเถอะ

ว่าแต่ในฐานะที่พี่เป็น GURU มีอะไรมาฝากมนุษย์เงินเดือนอย่างเราๆ

ไว้สัก 8 ข้อ ตามนี้!

#ทบทวนวันลา.... มนุษย์เงินเดือนทั่วไปควรเช็ควันหยุดวันลา วันทบได้ไหม สะสมได้ไหม

ถ้าไม่ใช่จะตัดขาดเลยไหม น้อยบริษัทมากที่จะมีระบบเตือนให้ใช้ให้หมด หรือ

จะมีคนมาตามว่าใช้ให้หมดนะพี่ ไม่งั้นขาดทุน ... ดังนั้น ด้วยสิทธิอันพึงมีพึงได้ เช็คให้ดี หยุดให้ครบ

พักผ่อนให้พอนะเจ้าคะ ถ้าจะพักเกิน ก็ดูกันไปเป็นกรณีว่าจะ Leave without pay หรือ

จะใช้สิทธิชดเชยอันใดก็ว่าไปให้ครบ จัดไป

#อัพเดท Profile.... ใครจะสมัครงาน เป็นช่วงที่ดีสำหรับการอัพเดท Resume, CV อาบน้ำแต่งตัว Dress Up ประวัติให้ใหม่ๆสวยๆเตรียมพร้อมไว้สำหรับการส่งสมัครงาน สมัครนี้เว็บไซด์สำเร็จรูปเยอะแยะ

ทั้ง JobDB, Jobtopgun ถ้าอยากจะ Go Inter หน่อย อย่าลืมไปสมัคร LinkedIn ไว้ด้วยล่ะคะ

มันเป็น Professional Community ที่ดูเหมือนจะสร้าง Connection แต่จริงๆแล้ว เป็นแหล่งหางาน Premium ชั้นเยี่ยมที่เดียว ที่สำคัญเป็นที่สร้าง Personal Branding ได้อย่างดี และ Inter มาก

#Professional Picture ถ้าคิดจะสมัครงาน ... พี่ขอ รูป Selfie รูปถ่ายเล่น โชว์ 2 นิ้ว เก็บไว้ถ่ายกับเพื่อนเนอะ อยากจะโยนทิ้งตั้งแต่เห็นใบสมัคร ความมืออาชีพอยู่ตรงไหนคะน้อง พี่รับสมัครคนทำงาน

ไม่ใช่เด็กขายของนะคะ งานเป็นงาน เล่นเป็นเล่น สร้าง Branding ให้ตัวเองบ้างนะคะ และถ้าอยากให้เด่น

ไม่ต้องหน้าตรงอย่างเดียว จะเอียงนิด เอียงหน่อยพี่ไม่ว่า เอาให้โปร เอาให้ดูดี แต่อีกนิด....

อย่าต้องให้พี่ตกใจขนาดที่ว่า เรียกมาสัมภาษณ์แล้วขยี้ตา... แบบรูปไม่ตรงปก อันนี้พี่ก็ขอ ไม่เอานะคะ

#อย่าบิดเบือนความจริง ไม่ว่าจะโกหกประวัติการศึกษา หรือ ประวัติการทำงาน ....

พี่จะบอกว่า วงการ HR มันไม่ได้ใหญ่มากนะคะคุณน้อง มันติดต่อถึงกันได้ไม่ยากเลย

ถ้าน้องบอกว่าเคยทำที่นั้นที่นี่ สัมภาษณ์ไปยังไงก็จับได้ค่ะ แล้วทีนี้จะโดน Blacklist เลย

ไม่เอา ไม่โกหกนะคะ อย่าง...เคยเป็นพ่อครัว หรือ เด็กเสริฟ์ตอนเรียนที่ต่างประเทศ

ก็ไม่ต้องมาบอกว่าเคยเป็น Head Chef นะคะ เพราะถามไปถามมา คุณน้องทำเป็นแค่หมูสะเต๊ะ ไก่สะเต๊ะ

อันนี้ไม่โอมากๆ ค่ะ ถึงบางคนจะชอบเม้าท์ว่า HR ไม่ค่อยฉลาด แต่เดี๋ยวนี้ HR ก็เจอ Candidate ที่ฉลาดน้อยกว่าเยอะเหมือนกัน รวมถึงพวกสะกดผิดมากมาย อันนี้พี่ขอนะคะ .... ตรวจงานมาให้พี่นิดนึงเถอะ

พี่ขี้เกียจแก้คำผิดให้นะ

#ไม่ยุ่งเรื่องเพื่อน หรือ แม้แต่เรื่องนาย ถ้าเพื่อนหรือนายไปเที่ยวไหนมา ก็ไม่ต้องสงสัย

หรือเป็นห่วงเยอะว่าไปไหน กับใครยังไง กี่วัน ถามประหนึ่งเค้าไปเอาแฟนหนูไปด้วย หรือ

พกคนบ้านหนูไป จบด้วยมีของมาฝากไหม ... มารยาทที่ดีของเพื่อนร่วมงาน คือ "ถามพอเป็นพิธี" ค่ะ

ว่าเป็นยังไงสนุกไหม สวยไหม ได้พักผ่อนเต็มที่รึเปล่า ถามเบาๆ เอาที่เพื่อนสบายใจจะตอบก็พอนะคะ

ไม่ต้องละเอียดมาก เชื่อพี่คะ ถ้าเค้าอยากเล่า เดี๋ยวมาเองตั้งแต่เท้าแตะลงพื้นจนวันกลับเลยค่ะ

เรื่องงานเม้าท์พวกนี้ อย่าคิดว่า HR ไม่รู้นะคะ ... นางรู้ทุกเรื่องเหมือนอยู่ใต้โต๊ะเราเลย ดังนั้น

ถ้าเราวางตัวดี ไม่ยุ่ง ไม่วุ่นวายไม่สร้างปัญหา เวลาเค้า Defend กันเรื่องตัวเลขเงินเดือน เรื่องเกรด

เราก็น่าจะอยู่ในมุม Positive นะคะ GURU ว่าแบบนั้นนะ

#เคลียร์งานค้างสิ้นปี มารยาทที่ดีของทุกคน ควรเคลียร์งานค้างทุกสิ่งอย่างให้หมดสิ้นค่ะ

อะไรยังค้างทำให้เสร็จนะคะ ถ้าอะไรติดขัด บอกนายให้ช่วยเหลือหรือบอกปัญหาที่เกิดขึ้น

เพื่อว่าจะได้ช่วยกันหาทางแก้ไข หรือ ต้องประสานงานกับทีมอื่น อย่าปล่อยให้ค้างคาข้ามปี

และถือเป็นโอกาสอันดีที่ควรจะเคลียร์ทำความสะอาดโต๊ะไปด้วย บางทีอาจเจอของดี หรือ งานที่เคยหายไปในอดีตชาติกลับคืนมาก็เป็นได้นะคะ เผลอๆ เจอบิลที่เตรียมเบิก HR ชาติที่แล้วที่ยังเบิกทันนะคะคุณ

โดยปกติมักจะให้เบิกภายในไตรมาส หรือ บางบริษัทใจดี๊ ใจดีให้ภายในปี อาจจะเจอค่าขนมเล็กน้อย

จากค่าโน้นค่านี้ใต้โต๊ะเรานะคะ

#ฝากความประทับใจดีๆ ทบทวนว่าทำงานกับใครบ้างนะทั้งปีที่ผ่านมา แล้วเตรียมของขวัญ ขนมเล็กๆน้อยๆ เพื่อเอาไปมอบให้ทีมที่เราทำงานด้วย เพื่อนร่วมงาน น้องร่วมโปรเจค เด็กๆ ที่แอบกิ๊ก หรือ แม้แต่แม่บ้าน

ที่เก็บขยะให้เรามาทั้งปี การมีของเล็กๆน้อยๆให้เพื่อนร่วมงาน ย่อมสร้างความประทับใจและเป็นการปูทางการทำงานที่ดีในปีถัดไปได้เป็นอย่างดี อันนี้เชื่อพี่ พี่ทำมาแล้ว ... ไม่มีไม่ดีแน่นอน คนที่ลืมไมได้ สำหรับบริษัทใหญ่ๆ HR Business Partner คือ คู่คิดที่ทำให้คุณทำงานง่ายขึ้นมากนะคะ บริษัทไหนมี HRBP เก่งๆ ฉลาดๆ ทำงานสบายเลย

#WhatNOTtopost ไม่เอานะ... ไม่ Post ทุกครั้งที่โกรธ หรือ โมโห อย่าเลือกที่จะหยิบโทรศัพท์มือถือแล้วนั่งคนเดียว แนะนำให้ 2 ทางเลือก ข้อแรกคือหาเพื่อนชวนกันไปกินกาแฟ แล้ว บ่นๆๆๆๆ แต่เลือกเพื่อนนิดนึง เอาคนที่ปากหนัก ไว้ใจได้ บ่นๆๆ แล้วจบ สองคือ เขียนทุกสิ่งใส่ Post it เป็น #Hast tag ก็ได้ จะได้รู้สึกว่า เป็นรหัสลับว่าเรารู้คนเดียว จะเขียนกี่คำก็ได้ เขียนๆๆๆ แล้วเก็บใส่กระเป๋า กลับบ้าน ถึงบ้าน เอามาอ่านใหม่